Devenir enseignante ou enseignant

2. Postuler dans l'enseignement primaire

Chaque année, l'enseignement primaire recrute du personnel enseignant pour la rentrée scolaire. Les prochaines offres d'emploi paraîtront du 26 janvier 2026 au 15 février 2026 sur le site ci-après : Liste des offres d'emploi.

Procédure

Pour postuler, il est impératif de répondre à l'annonce exclusivement via la Liste des offres d'emploi et dans les délais impartis. Aucune candidature n’est prise en considération en dehors de cette période.

Les candidatures spontanées ne seront pas examinées, et les dossiers transmis par un autre canal ne seront ni pris en compte ni retournés. Votre dossier de candidature ne sera analysé que s’il contient l’ensemble des pièces requises.

Il est essentiel de respecter strictement les conditions d’engagement ainsi que les exigences de constitution du dossier, telles que précisées pour chaque fonction dans les liens ci-après :

Détails du processus

En raison du nombre important de candidatures, vous recevrez une réponse dans les semaines suivant l’échéance de l’annonce.

Dans l’éventualité où votre dossier serait présélectionné lors de la première phase de sélection, un entretien ne vous est toutefois pas garanti, compte tenu du nombre limité de postes vacants. Les premiers entretiens sont prévus, en principe, entre la mi-juin et la mi-juillet.

Si votre candidature est retenue, votre contrat d'engagement vous sera transmis avant la fin du mois de juillet, accompagné du programme de la rentrée scolaire. Il est indispensable que vous soyez disponible durant la semaine précédant la rentrée scolaire, afin de participer aux séances d’information et de préparation, généralement organisées à la mi-août.

Dernière mise à jour
5 novembre 2025

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