1. L'essentiel en bref
Vous souhaitez engager une ou plusieurs personnes pour vous aider à domicile ? Vous allez dans ce cas employer du personnel de maison.
En tant qu’employeur, vous des obligations à respecter. Cela concerne avant tout :
- le paiement des salaires
- la déclaration de vos employés aux assurances sociales
- leurs conditions de travail
- la durée du travail, le droit aux vacances ou encore la fin des rapports de travail
Si vous engagez du personnel au pair, vous devez en outre vous conformer à des règles spécifiques.
Il en va de même si vous engagez du personnel provenant de l'étranger.
Il est important de respecter vos obligations, au risque de devoir payer une amende importante.
N'hésitez pas à recourir à :
- Chèque service pour déléguer vos démarches administratives
- Ménage-emploi pour faciliter vos recrutements