4. Autres aides au recrutement

Allocation de formation (AFO)

L'assurance-chômage vous permet d'engager en apprentissage (CFP ou AFP) un-e candidat-e de plus de 25 ans et de lui faire bénéficier d'un salaire de CHF 3'500.- presque entièrement financé par l'Etat.

Pour en savoir plus.

 

Allocation de retour en emploi (ARE)

Son principe est simple : vous engagez un candidat à l'emploi en fin de droit, un ex-indépendant ou une personne au bénéfice de l'aide sociale en contrat à durée indéterminée (CDI). L'Etat finance une partie du salaire de votre nouveau collaborateur.

La participation de l'Etat s'élève à 50% du salaire brut. Elle est versée pendant 12 mois consécutifs au maximum pour les moins de 50 ans et 24 mois consécutifs au maximum pour les 50 ans et plus.

Dans les deux cas, la durée de l'ARE sera fixée en fonction notamment du profil du candidat et de ses besoins en formation.

Toute demande d'ARE, dûment signée par l'employeur et le demandeur d'emploi, doit être formellement adressée à l'office cantonal de l'emploi (OCE) avant le premier jour de travail du candidat. Il ne vous est en effet pas possible d'effectuer une demande d'ARE si le candidat est déjà en poste.

Intéressé ?

  • Contactez sans tarder le service de l'OCE en charge des ARE pour déposer une demande formelle d'allocation : 022 546 37 72, are@etat.ge.ch.
  • Si vous souhaitez obtenir au préalable tous les renseignements nécessaires concernant les modalités d'attribution et de fonctionnement de cette prestation, lisez notre document d'information à ce sujet.

 

Test d'aptitude

D'une durée allant de 1 à 5 jours (exceptionnellement 6 à 20 jours), le test d'aptitude vous permet de vérifier que le candidat sélectionné répond totalement à vos attentes. Cette mesure est valable pour les emplois de durée déterminée (CDD) ou les engagements fixes.

Le test d'aptitude s'adresse également aux employés menacés de licenciement collectif.
 

Financement de formation

Si vous engagez un candidat qui a besoin de suivre une formation avant de pouvoir occuper son nouveau poste, l'assurance-chômage peut prendre en charge les frais de cours.
 

Stage

Vous souhaitez donner la possibilité à un candidat inscrit à l'OCE d'effectuer un stage au sein de votre entreprise ? Nous pouvons répondre à vos besoins, si vous êtes prêt à prendre à votre charge 25% au minimum de ses indemnités de chômage. En règle générale, la durée du stage est de 6 mois maximum.
 

Intéressé par l'AFO, le financement de formation, le test d'aptitude ou le stage ? Contactez sans tarder notre Service employeurs :

Office cantonal de l'emploi
Service employeurs
Rue des Gares 16
Case postale 2555
1211 Genève 2
T. +41 22 388 10 18
E-mail

 

Emplois de solidarité (EdS)

Les emplois de solidarités (EdS) sont créés au sein d'institutions privées ou associatives à but non lucratif, poursuivant des buts d'intérêt collectif et déployant des activités sur le marché complémentaire de l'emploi.  Ils sont le fruit d'un partenariat entre ces institutions et le département de l'emploi, des affaires sociales et de la santé ou DEAS.

Pour en savoir plus, contactez le service de l'OCE en charge des EdS : 022 546 37 26.

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