Assistante ou Assistant en organisation de l'information
Votre mission
Rattachée au Secrétariat général du DIP, la DOSI a pour mission de concevoir, proposer et mettre en œuvre des stratégies d'organisation et de sécurité de l'information concourant à une circulation et des traitements de l'information cohérents, efficaces, sécurisés, économiques et adaptés aux besoins des différents offices du département. En contribuant à la mise à disposition d'informations fiables, pertinentes, actualisées et accessibles, la DOSI soutient les différents offices du département dans la délivrance de leurs prestations, dans leur pilotage et dans leur informatisation.
Au cœur de cette évolution numérique, le service de la sécurité de l'information occupe une place centrale au sein du DIP et joue un rôle stratégique dans la protection des données, des systèmes d'information et de communication (SIC), ainsi que dans le renforcement de la confiance des utilisateurs et des citoyens. Sa mission consiste à anticiper, prévenir et maîtriser les risques cyber, tout en accompagnant les métiers dans des usages numériques sécurisés, conformes et responsables.
Ce service est composé d'une équipe de trois personnes qui s'appuie sur des relais au sein des différents offices et services du DIP afin de déployer les politiques et directives de sécurité, contribuant ainsi directement à la résilience et à la confiance numérique de l'organisation.
Dans ce cadre, vous aurez pour mission de :
- Participer à l'élaboration et au maintien du cadre de gouvernance en lien avec la gestion des identités et des accès, en veillant à sa conformité, à la clarté des rôles et à la performance globale du dispositif.
- Garantir une gestion des droits d'accès alignée sur les besoins métiers, reposant sur des modèles d'habilitation maîtrisés, documentés et faisant l'objet de revues périodiques.
- Assurer l'accompagnement et participer activement à l'élaboration, l'intégration et l'évolution des concepts de gestion des accès des applications métier, en s'appuyant sur le cadre normatif établi.
- Apporter le support et la formation nécessaire aux métiers du DIP dans la définition de leurs besoins en matière de droits d'accès, tout en apportant une sensibilisation continue aux enjeux de la gestion des accès.
- Assister et conseiller les métiers dans le choix des services standards conformément à leur besoin et en tenant compte du cadre de la sécurité de l'information applicable.
- Participer et conduire les projets de mise en place de services transversaux mis à disposition des métiers du DIP, en assurant la coordination des actrices et acteurs, et l'accompagnement des utilisatrices et utilisateurs.
Votre profil
- Vous êtes au bénéfice d'un Bachelor en système d'information et innovation numérique ou équivalent.
- Vous avez une expérience réussie et diversifiée de minimum 3 ans dans le domaine de la gestion des identités et des accès.
- Flexible et force de proposition, vous vous adaptez sans cesse aux nouveaux défis.
- Vous travaillez de manière efficace et rapide.
- Vous faites preuve de rigueur et ne faites aucun compromis en termes d'intégrité et d'éthique.
- Vous traitez les données et les informations avec une confidentialité et une discrétion absolue.
- Faisant preuve d'entregent dans vos interactions, vous êtes à l'aise lors de vos échanges avec de nombreuses fonctions différentes, que ce soit à l'oral ou à l'écrit.
- Vous négociez des solutions pragmatiques et savez convaincre vos interlocutrices et interlocuteurs avec finesse.
Vos avantages
Le DIP a pour mission, notamment, de donner à chaque élève le moyen d'acquérir les meilleures connaissances et compétences en vue de ses activités futures, et de chercher à susciter chez lui le désir d'apprendre et de se former, ceci en l'aidant à développer ses aptitudes et affermir son sens des responsabilités. En outre, le DIP veille au bien-être, à la protection, à la santé et à la sécurité des enfants et adolescents.
En intégrant le département, vous concourrez à la réalisation de ces missions.
Le DIP conjuguant le travail de plus de 11'000 collaboratrices et collaborateurs, vous intégrerez également le plus grand département de l'Etat de Genève, riche de la diversité qui en découle, et où les engagements ci-dessus mentionnés accompagneront votre propre développement professionnel.
Enfin, vous profiterez de prestations sociales de qualité, d'une offre de formation continue importante et variée et bénéficierez de possibilités d'évolution tout au long de votre parcours.
Observations
En vue de respecter l'environnement, nous vous remercions de nous adresser un dossier complet (lettre de motivation, CV, copies de diplômes et certificats d'employeurs) en utilisant le lien électronique ci-dessous. Les dossiers incomplets ou transmis par un autre moyen ne seront pas pris en considération.
Lieu de travail
DOSI
Rue des Gazomètres 5
1205 Genève