Dans le contexte de la journée internationale des droits des femmes du 8 mars et de la semaine de l'égalité de la Ville de Genève, le BPEV en collaboration avec la Fédération des Entreprises Romandes Genève organisent un événement d'information et de sensibilisation, suivi d'un apéritif de réseautage, à l'intention des entreprises genevoises (plus particulièrement, les directions et les responsables des ressources humaines).
Au programme : un rappel général de la loi fédérale sur l'égalité entre femmes et hommes (LEg) et de ses sept piliers, puis une présentation de pistes et solutions concrètes pour promouvoir l'égalité en entreprise, avec un focus sur la question du recrutement et la conciliation des vies.
Le programme détaillé:
- 11h – Mot de bienvenue
M. Olivier Sandoz, Directeur général adjoint de la FER Genève
- 11h10 – Allocution d'ouverture
Mme Nathalie Fontanet, Conseillère en charge du Département des finances et des ressources humaines (DF)
- 11h20 – "Connaitre et respecter la loi fédérale sur l'égalité entre femmes et hommes (LEg)"
Me Christiane Sattiva Spring, Avocate spécialiste FSA en droit du travail et chargée de cours LEg à l’Université de Lausanne
- 11h50 – "Promouvoir et encourager la conciliation des vies professionnelle et privée"
M. Fabian Leuthold, Chef de projet développement stratégique, Bureau UND - Centre de compétences pour la mise en œuvre de la conciliation entre vie professionnelle et vie privée
- 12h10 – " Favoriser et améliorer la mixité dans l'entreprise, y compris aux postes décisionnels"
Mme Eglantine Jamet, docteure en sciences sociales, co-Directrice d’Artemia Executive, cabinet de recrutement de cadres et de conseil, ayant pour mission de favoriser une plus grande mixité dans les postes à responsabilité
- 12h30 – Clôture
Mme Emilie Flamand, Directrice du Bureau de la promotion de l'égalité et de prévention des violences (BPEV) de l'Etat de Genève
- Apéritif