L’objectif de cette rencontre est de se questionner sur les pratiques en lien avec les situations de discriminations dans le milieu professionnel. La thématique sera illustrée par des témoignages.
Programme
| 12h00 | Accueil |
| 12h15 | Mot de bienvenue Mario MARCHESINI, Directeur adjoint, Département Promotion et soutien à l’économie, CCIG |
| 12h20 | Présentation du sujet Françoise PIRON, Ingénieure EPFL, Fondatrice et directrice de la Fondation Pacte |
| 12h30 | Témoignages d'entreprises |
| 12h45 | Témoignages d'entreprises Laima ETEMADI - Membre de la direction générale et Responsable Clientèle Entreprises, Banque Raiffeisen Genève Lac |
| 13h00 | Questions-réponses |
| 13h10 | Conclusion Alexandre EPALLE, Directeur général, Office cantonal de l'économie et de l'innovation (OCEI) |
| 13h15 | Cocktail réseautage |
| 14h00 | Fin de la manifestation |
Modération
François SIBILLE, Maître d’enseignement en management durable, HEG Genève
Informations pratiques
Prix membres CCIG: 25.- francs
Prix non-membres: 50.- francs
A propos des Rencontres du Management durable
Les Rencontres du Management durable (RMD) poursuivent un objectif double: promouvoir le management durable et favoriser l’échange d’expériences concrètes entre entreprises. Elles sont co-organisées par la CCIG - Chambre de commerce, d'industrie et des services de Genève, la Haute Ecole de gestion de Genève (HEG) et l'Office cantonal de l'économie et de l'innovation (OCEI).
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