Policière et policier

Date de publication
2 septembre 2021
Auteur
Département de la sécurité, de la population et de la santé , Direction des ressources humaines - Centre de formation de la police et des métiers de la sécurité
Rémunération
Taux d'activité
100%
Type de contrat
Contrat à durée déterminée
Délai d'inscription
31.12.2023
Entrée en fonction
A convenir

Votre mission

La police genevoise est opérationnelle 24h sur 24 et 365 jours par année. À l'écoute de chacun, la police cantonale répond de manière professionnelle aux sollicitations de tout citoyen.

La mission principale du corps de police consiste à veiller à l'ordre, à la sécurité et à la tranquillité publics, au respect des lois et règlements, à la protection des personnes et des biens, en utilisant s'il y a lieu la contrainte ou la force, y compris létale. Il doit prévenir, rechercher et réprimer toute forme d'infraction, de crime ou de délit, commis au préjudice de la société et des citoyens. Par sa présence visible, la police assure en outre une action permanente de prévention des infractions.

La police se compose de différents services :

  • Police secours
  • Police de proximité
  • Police routière
  • Police judiciaire
  • Police internationale
  • Direction des opérations

Police en uniforme : être visible sur la voie publique, donner suite aux appels ayant un caractère social (drames familiaux, appels au secours, enfants perdus, etc), effectuer des interpellations de personnes, gérer les situations et/ou les événements liés à la circulation routière ou des missions de sécurité et d’ordre public.

La Police judiciaire élucide les crimes et délits qui, en raison de leur gravité ou de leur complexité, nécessitent un travail d’enquête approfondi. À cet effet, elle procède notamment à la recherche et à l’analyse du renseignement opérationnel. La police judiciaire contribue en outre au maintien de l’ordre public dans des domaines spécifiques et traite les affaires transmises par les autres services de la police.

Pour plus de détails sur les missions, veuillez-vous référer à devenez.ge.ch

Votre profil

  • L'âge d'admission : avoir entre 20 et 35 ans à la fin de la formation académique (avoir terminé sa 1ère année de formation avant son 35ème anniversaire) ;
  • La nationalité : être de nationalité suisse ou en possession d’un permis de séjour donnant accès à la naturalisation avant la fin de la formation académique ;
  • La formation : avoir terminé avec succès une formation post-obligatoire de 3 ans, reconnue sur le plan fédéral ;
  • La moralité : disposer d'un casier judiciaire vierge et être inconnu des services de police. Ne pas faire l'objet ni de poursuites, ni d'actes de défaut de biens ;

Pour connaître toutes les autres conditions pour postuler, rendez-vous ici 

Vos avantages

Vous intégrerez une administration publique dont les valeurs essentielles sont le respect, l’intégrité, l’impartialité et la disponibilité ; où l’égalité entre hommes et femmes est garantie.

Vous profiterez de prestations sociales de qualité, développerez des compétences grâce à une offre en formations continues importante et variée et bénéficierez de possibilités d’évolution tout au long de votre parcours au sein du DSPS.

Observations

Les candidatures seront soumises à évaluation et les personnes correspondantes au profil concerné effectueront un processus de sélection comprenant : français, entretiens, tests de sports, psychotechniques et visite médicale.

Seuls les dossiers de candidature complets et transmis via le lien devenez.ge.ch seront pris en considération. Vous y trouverez également de plus amples informations.

Après obtention du Brevet Fédéral de Policière ou Policier, la fonction est rémunérée d'un salaire correspondant à la classe 15 annuités 00 selon l’échelle des traitements du Canton de Genève.

Lieu de travail

Selon affectation.