Rédacteur-trice socio-professionnel-le - Community manager à 100%

Date de publication
29 mars 2021
Auteur
Département de l'instruction publique, de la formation et de la jeunesse , Office pour l'Orientation, la formation professionnelle et continue
Rémunération
Taux d'activité
100%
Type de contrat
Contrat à durée déterminée
Délai d'inscription
15.04.2021
Entrée en fonction
01.05.2021

Votre mission

La gestion individuelle des parcours de formation et l'orientation des jeunes et des adultes constituent les missions principales de l'OFPC. Dans ce cadre, le Service de l'information scolaire et professionnelle (SISP) conçoit, organise et anime de nombreuses prestations dont il assure également la promotion auprès des partenaires de l'office et des publics concernés.

Durant ce mandat, vous aurez pour activité principale la gestion des réseaux sociaux de la Cité des Métiers (Community manager) afin de communiquer sur les événements, prestations et actualités en lien avec la formation professionnelle à Genève. En étroite collaboration avec les collaborateur∙trice∙s du SISP, vous élaborerez une stratégie éditoriale et des actions adaptées aux publics des différents réseaux (via des contenus texte, image, gif, vidéo, etc.). Vous aurez également à remplir une importante mission de formation à la communication digitale destinée aux collaborateur∙trice∙s du SISP et d'autres services de l'OFPC.

Votre profil

Formation universitaire, HES ou jugée équivalente, avec une pratique professionnelle de 1 an et demi à 3 ans dans les domaines de la communication et/ou du journalisme.

Excellentes connaissances et pratique courante des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter, Tik Tok, Youtube). Parfaite maîtrise de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign) et capacité à créer du contenu visuel. Compétences avérées et pratique aisée de la vidéo: enregistrement, montage, etc.

Parfaite maîtrise de l’orthographe française et du langage adapté aux RS. Capacité à rédiger du contenu de manière autonome. Force de proposition et d’innovation en matière de communication écrite et visuelle. Esprit d’initiative, excellent sens de l’organisation, capacité à planifier et gérer les délais.

Bonne connaissance des missions de l’OFPC et intérêt pour le domaine de la formation.

 

Vos avantages

Le DIP a pour mission, notamment, de donner à chaque élève le moyen d'acquérir les meilleures connaissances et compétences en vue de ses activités futures, et de chercher à susciter chez lui le désir d'apprendre et de se former, ceci en l'aidant à développer ses aptitudes et affermir son sens des responsabilités. En intégrant l'un de nos offices/établissements/services, quelle que soit la fonction, vous concourrez à la réalisation de ces missions. Le DIP conjuguant le travail de plus de 9'000 collaborateurs, vous intégrerez également le plus grand département de l'Etat de Genève, riche de la diversité qui en découle, et où les engagements ci-dessus mentionnés accompagneront votre propre développement professionnel. Enfin, vous profiterez de prestations sociales de qualité, d'une offre de formation continue importante et variée et bénéficierez de possibilités d’évolution tout au long de votre parcours.

 

Observations

Il s'agit d'un poste d'agent-e spécialisé-e à durée déterminée (12 mois), dans le cadre du plan d'action (PA2020) en faveur de la formation professionnelle.

Lieu de travail

OFPC, rue Prévost-Martin 6, 1205 Genève.