Le Programme de formation OCIRT 2012 se compose de 12 cours portant sur les conditions de travail, l'engagement de la main d'œuvre étrangère, la gestion des âges, la prévention des troubles musculo-squelettiques et la gestion intégrée des problèmes psychosociaux au travail, plus un théâtre-forum sur l'alcool au travail.
Les thèmes ont été sélectionnés après consultation des partenaires sociaux genevois afin que le programme soit adapté à la réalité des entreprises genevoises et réponde aux besoins de leur personnel.
Les cours sont animés par les inspectrices et inspecteurs du travail de l'OCIRT qui y apportent leur expertise aux côtés d'intervenants externes pointus.
Ce programme constitue un apport précieux - théorique, technique et concret - pour les chefs d'entreprise, cadres et travailleurs genevois dans leur pratique quotidienne de la prévention des risques professionnels et de gestion de la santé au travail.
Le programme sera disponible sur cette page dans le courant du mois de février.