Who can become a partner?

Any company looking for candidates for an on-the-job training course
or for a professional internship in Geneva, in Switzerland or abroad.

The number of companies convinced by the advantages offered by internships
and on-the-job training courses continues to grow. However, the administrative effort needed, contacting schools and institutions, finding suitable candidates,
is considerable. The co-ordination work that we do addresses those problems..

Here are some of the advantages to be gained from becoming a partner with Interface Entreprises:

We look for solutions tailored to your specific requirements.
Your company’s presence and visibility in the Geneva community is enhanced.
We advise and assist companies offering training courses or internships.
You get information about on-the-job training courses and employment forums organised by Geneva’s schools, higher institutions and the University of Geneva.

We are at your disposal to:

Provide clear and precise information about the role of Interface Entreprises and the connections that we can create for you.
Work together with you to find the types of internship and training course that meet your requirements.
Ensure that your projects meet the legal requirements.
Pass on the places available to the institutions concerned.
Click here to contact us! We will contact you as soon as possible.

Some of our partner organisations

Sites dealing with human resource management:

Personnel management

Training your staff

In-company training

Un soutien aux entreprises formatrices

A la rentrée 2011, près de 60 entreprises sont soutenues par un coach d'Interface Entreprises pour la formation de 65 apprenti-e-s.
Image ci-dessous: Soutien pour une formation de praticien en denrées alimentaires "

Stage tremplin vers l'emploi ?

Notre table ronde du Salon RH 2011 animée par Serge Guertchakoff, journaliste à Bilan, a réuni plus de 80 personnes le 5 octobre autour du thème "Le stage tremplin vers l'emploi ou prétexte pour des emplois bon marché ?" Valérie Mégevand, RRH aux HUG, Françoise Weber, secrétaire syndicale au SIT et René W. Gisiger, DRH chez Caterpillar, ont d'exprimé leur point de vue sur l'importance des conditions-cadres des stages en entreprise.

Rapide-Contrat

Durant les mois de juin à août 2011, en intervenant directement auprès des entreprises et futur-e-s apprenti-e-s, Interface Entreprises a facilité la constitution de plus de 400 dossiers d'apprentissage. La rentré scolaire genevoise s'est ainsi soldée par une augmentation importante des nouveaux contrats en dépassant les 2300 selon l'OFPC.

Interface Entreprises dans la presse

Visitez la rubrique "Revue médias" de notre site, vous aurez l'occasion de voir ou revoir les principales actions de notre équipe au travers de nombreux articles de journaux régionaux et communaux.

Site officiel de l'Etat de Genève

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